后来的情形可想而知。(小说最新章节)该章节由千载提供在线阅读小林与许强大吵了一顿,要他放人,许强恼羞成怒,撕下温情脉脉的面纱,横暴扬言说,除非姓诗的女子交钱上线,否则就得乖乖地呆着,哪里都不能去。为防小林跑去告状,把她强行关在家里,命阿兵死死看着她,一连关了十几天,直到诗君被迫交钱上线,才把小林也同时放了出来。
此事不表。且说雪芝公司推选董事长助理一事终于提到日程上来。作为一家台资私企,由董事长直接任命一名董事长助理甚至经理本来是轻而易举的事,无须经过董事会民主评议会,可郑珺是个好面子之人,此前她已在董事会上当众宣布先由大家酝酿人选,尽管心中早有嘱意人选,但她不想在员工面前落下独断专行和食言的骂名,于是,经过一番周密考虑,决定还是按既定议程去办,下一次董事会上开会专门商定此事。
为了能让尹天皓顺利当选董事长助理,刘杰可谓绞尽了脑汁。连日思考着应对方策,最终琢磨出三套方案。
其一是动用老乡c老同学的关系,直接劝诱或是威吓段文轩退出选举,这个妙招其实是听从了刘妻的点拨后想出来的。这位忍让贤顺的刘夫人对丈夫的风流韵事难以约束,也无可奈何,但并不表示她不知情,她其实很善于察言观色的,是个心细如的人,只是畏于刘杰的专横粗暴,是以睁一只眼闭一只眼。她虽然只见过段文轩一面,那还是去年在尹天皓陪同下,往她家拜访这一次,但她对这位姓段小伙的印象不错,觉得他忠诚老实,讲义气,把同学c老乡关系看得很重,说不定经过一番晓之以理c动之以情的劝诱,他极有可能会顾念他们表兄弟的情面,让出这个位置给尹天皓。
妻子的意见在刘杰眼里向来无足轻重,但对她现在的这个提议则大加肯定。刘杰自认为对段文轩的成见并没有想象中的那么深,主要是质疑段文轩的人品,不满他过河拆桥,卑鄙地破坏了表弟与凌雨的绝配姻缘,而非彼此间有什么深仇大恨。至少这么一年来,刘杰还没有从别人口中听说过段文轩对自己不利的言语。他不得不承认这小子还算有点人味,心并没有被狗吃掉,表面上对他这个老乡也算得上尊敬。何况他还有举荐的情份,相信段文轩不会毫无顾及。所以,刘杰准备找个机会请段c尹二人吃顿饭,在酒席上说服段文轩,必要时采取一些极端的办法,给他施加紧箍咒,制造点桃色新闻,争取拆散他与凌雨的关系。即使段文轩不上钩,也不愿主动退出竞选,也要想方设法把他拉拢到自己这边,至少不再与自己作对,如此,不管谁当选为董事长助理,对刘杰今后在公司的地位都是有利无害,他乐得做个人情,成全这位小老乡。
要是这些办法都不奏效,段老文轩不服软,决意与他为敌,那就只得撕破嘴脸,与他彻底决裂了,以毒攻毒,捕风捉影,通过道德和舆论的力量来威吓他就范。办法是动用尹天皓的同学关系网,将段文轩与董事长母女的亲密关系添油加醋,制造猛料,在熟悉的人群中煽风点火,散布流言,四处宣扬段文轩“吃软饭”c“被富婆包养”,以及忘恩负义c过河拆桥的美名,让他臭名远扬,最好能把这个丑事传到他家人耳中,也许他视脸面为生命的父母就会迫于舆论压力,喝令儿子回去,以达到逼走他的目的。
第三套方案是应急方案和无奈之举。要是前两种法子均无法奏效,或是尹天皓碍于情面不愿对朋友痛下杀手锏,抑或是段家人对其子在外的行径并不在乎,那就只得动用刘杰在公司多年树立起来的威信和人际关系,争取得到董事会大多数成员的。因为他心知郑珺的禀性,不到万不得已,不会轻易与下属抗衡闹僵。要是董事会多数成员都力挺由尹天皓但任此职,那么,为了维护她所一贯倡导的“精诚团结”,郑珺也不得不投鼠忌器,虽不情愿但也会无可奈何地改变原定的想法
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