业做招商专员时，她也连续出差过一个多月。

    不过那是有王业带着，相对轻松不少，但就那样，出差回来一样累得不行。

    王燕这可是自己出差啊！

    那压力，那强度，一般人还真承受不了。

    正讨论着，王燕也走进了会议室，大家又是一阵寒暄。

    时间来到两点，王业走进会议室，会议正式开始。

    “今天的会议主题，是华尚品牌分公司总经理王燕提出的一份方案，先让她讲一下，然后大家有什么疑虑都可以提一下。最后，大家讨论讨论，这个方案行不行得通。”

    王业宣布道。

    王燕站起身，整理一下身上的衣服，打开投影仪和笔记本电脑，清了清嗓子，开始了她的讲述。

    “各位领导好，我这个方案，是对华尚品牌的经营模式做一个大的转变。”

    “华尚品牌要全面改变，要涅槃重生！”

    会议室就是一阵小骚动，大家都惊讶地看着这个黑瘦的女孩子。

    刚上任总经理，就要改变一个公司的经营模式？！

    这太胆大了吧！

    要知道，华尚品牌，可是王董的起家之地！

    华尚的那一套加盟体系，以及经营模式，也是王业在任时一手打造出来的。

    事实也证明了，那一套是成功的，华尚品牌当时只用了短短一年时间，就开出了八千家专卖店！

    公司上市，成为国内市值最高的服装企业。

    这么成功的模式，这个黄毛丫头也敢改变？

    华尚分公司的副总老胡也参加了这次会议，他一头雾水，这个总经理不按套路出牌啊！

    现在公司不是好好的吗，虽然增速放缓，但目前大形势就这样，所有的品牌增速都放缓了啊。

    想比之下，华尚还比绝大多数品牌做得更好呢。

    当然了，不能和THE TOP SHOP以及优选优品这两个变态品牌相比。

    可那两个品牌，可是王董亲手打造出来的，起点就比华尚品牌好上太多了，没法比的。

    这个女孩子，不过是才上任两个月，就不知道天高地厚了？

    她懂服装行业吗？

    老胡心里还是有点看不起王燕的，当然，对于王燕的拼命精神他也服气。

    但做企业，不是靠拼命就行的啊，想摸透这个行业，两个月怎么能够？两年还能说刚入门！

    自己在服装行业摸爬滚打了十多年，都不敢说要改变王董留下的那一套东西，这王燕怎么就敢说大话！

    老胡想开口反驳，但又忍了下来。

    好歹现在王燕是总经理，自己是副总，不能是自己先给她拆台，还是忍一下吧，等她讲完后自己再提几个问题。

    估计她都回答不出来吧。

    ……

    虽然会议室内的人都有点惊讶，但大家都沉默不语，并没有跳出来质疑王燕。

    因为别人刚开始讲，还没进入正题呢。

    王燕笑了一下，接着说道。

    “我知道，华尚这一套体系，是当初王董一手打造的，也已经被市场证明，是非常成功的一套体系。”

    这丫头也不傻，知道王业是整个集团的精神领袖，现在自己要改变他做过的工作，当然要有充分的理由和事实论据。

    “但是，这一套体系，在两年前能取得成功，不代表能一直取得成功！”

    “这两年，整个市场的趋势都在进行改变，消费者的购物习惯也有了非常大的改变。”

    “所以，如果我们不思进取，守着这一套老的体系，固然可能不会饿死，但必然会被市场所淘汰！更谈不上继续进步了。”

  

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