对于周大发这种人，李天宇也不是一次两次见了。

    刚才他也免不了跟周大发握了手，顺便也偷窥了一下这老小子的“小”，早就对周大发的想法和心思了如指掌了。

    此时，周大发小心翼翼地坐了下来。

    李天宇：“周主管，是你想跟我聊吗？”

    周大发连忙摆手：“不、不是，老板，您误会了，不是我，这是我们部门上下员工所有人的意愿。”

    众人不禁面面相觑。

    这还真不是所有人的意愿。

    都是周大发一手操作的。

    不过很多人也被周大发一番话给说动了。

    谁会嫌自己赚的工资多呢？这玩意儿肯定是越多越好。

    如果能直接跟老板谈谈条件，能满足最好，不能满足也不必强求。

    大部分人是抱持着这种想法。

    当然，韩鸣海不一样，他也很想直接跟老板聊一聊，但聊的不是工资的问题，是生产线升级和研发资金能否到位的问题。

    李天宇：“周主管，这样吧，既然大家都在，我就自我介绍一下，我作为佳鑫的老板也是第一次来光蓝电子，所以应该正式地认识一下各位。”

    “我叫李天宇，是佳鑫科技有限公司的老板，当然，我在佳鑫其实没有正式的职务，佳鑫所有的事务全都由陆辉负责，而陆辉是直接向我汇报，就是这样。”

    周大发笑得眯起了眼：“老板，我是光蓝电子技术研发部门的主管，我叫周大发，这些人都是我的下属，我一一为您介绍一下吧。”

    李天宇点点头，做了一个“请”的手势。

    周大发就开始介绍了起来。

    非常奇特的是，周大发没有从韩鸣海开始介绍，而是先介绍了赵猛，也就是他的狗腿子。

    他的用意也很明显。

    理由有三个。

    第一，让“自己人”出出风头，在老板那里加深一下印象。

    第二，就是向部门里的其他人秀一秀肌肉，杀鸡儆猴，让他们明白跟他周大发做对，是没有好下场的。

    第三，那纯粹就是为了打压韩鸣海。

    其实周大发最近也感觉到了来自韩鸣海的威胁。

    这小子似乎正在“蠢蠢欲动”，似乎想着争夺话语权，甚至是部门主管的位子。

    “这是赵猛，加入光蓝电子一年多了，在技术研发部门表现得非常好，工作积极认真，勤奋好学，很有钻研精神，是我们研发部门的潜力股。”

    赵猛一听，脸上笑得跟朵花似的，满嘴小金牙就露出来了。

    为什么说小金牙？

    因为赵猛是个烟民，很重度的那种，每天一包烟打底，那就一个凶。

    积极认真，勤奋好学，钻研精神？

    那是纯粹扯淡，以前赵猛一上班，一天有至少一半的时间是在办公室外面度过的。

    不为别的，就是因为在抽烟。

    但现在周大发就是说什么是什么，谁让他现在占据了主动呢。

    李天宇呢，也没有光点头，直接就跟赵猛握了握手。

    他从陆辉那边了解到，光蓝电子的技术研发部内部一直都存在着权责不明的问题。

    如果是其它部门，李天宇可懒得理，但这个部门他很重视，关系到能否在未来一段时间做出划时代的液晶面板产品的要害部门。

    所以李天宇决定要探一探技术研发部里每一个人的底细。

    里面肯定有人浑水摸鱼，没什么用处，也肯定有人技术突出，认真负责，可以委以重任。

    不过使用“情报大师”的能力，需要耗费体力，还是挺累的。

    好在这里满打满算只有十几个人，李天

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