返回第三百六十五章 太年轻了(第2/3页)  我老婆是大明星首页

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歌手》,内容自然非常满意。

    歌唱类的节目他看过不少,大多数是歌友会,演唱会性质,或者干脆就是专门给歌手们用来宣传新歌地方,收视率普遍不行。

    当年选秀节目火了以后,歌唱类选秀节目倒是雄起了一段时间,可因为过渡消费,到了现在早就没落。

    类似于芒果卫视的《天籁之声》是近期表现最好的歌唱节目,收视率表现只能是勉强合格。

    《我是歌手》跟马文龙之前看过的所有歌唱类节目不同,融入了真人秀在其中,再加上专业的设备以及团队,夸张的舞美,全然刷新了马文龙对于歌唱类节目的认知。

    因为选秀类节目出现的黑幕太多,类似的比赛节目上都会层层猜测,这给节目会带来很大的负面影响。

    而陈然别出心裁,在节目里面加入了请公证员全程监督。

    不仅能够保证节目公信力,甚至还是一种很高明的营销手段。

    这种细节的地方,是让马文龙有点叹为观止。

    节目会不会火他不敢断言,这得看观众对于节目的接受程度,可光凭这震撼人的音质,这些歌手强有力的唱功,以及绚烂夺目的舞台,收视率就不会差。

    想到中午跟陈然提起的事儿,他犹豫半晌以后,来到了台长办公室。

    台长方永年见到他,问道:“什么事?”

    “台长,制作公司节目部不是缺个负责人吗?我推荐陈然上去!”马文龙可没有犹豫。

    他本来是想等着节目开播以后看了成绩再提,可最近开会频率有点高,真要提前确定下来,他再提也没用。

    方永年盯着马文龙看了半天,皱眉道:“你怎么想的?”

    “陈然是个人才。”马文龙重重的说道。

    方永年摇了摇头,“他太年轻了,从进入电视台到现在,满打满算也才两年。”

    “但是他这两年来做出来的成绩,其他人十年也比不过!”

    一年两个爆款,再加上记歌词,召南焦点这一些节目,贡献可比很多人都大。

    就陈然表现出来的能力,当一个负责人绝对能够胜任。

    可台里提拔人,也不只是光看能力,能力只是一个因素。

    “台长,陈然现在做了两个爆款,新节目不出意外,也绝对会是爆款,这样的人才要留下。”马文龙说道。

    “制作节目的人才,却不一定适合管理。适合的人才就该在适合的岗位上,如果他在台里待了十年,我也力荐他,可他就是太年轻了。”方永年说道:“这样的人肯定是要留下,等到谈合同的时候,条件放宽松,往最高档次的去调,台里自然不会亏待他。”

    见到马文龙还是在踌躇,方永年说道:“等到开会的讨论的时候,我会提一提,到时候再讨论。”

    台长都说到这一步上,马文龙也没什么说的,对于这结果还算满意,陈然的成绩有目共睹,只要拿出来讨论,就有点机会,至于成与不成,这就不是他能干预的。

    方永年看到他离开,皱着眉头深吸一口气想了半天,最后轻轻摇头说道:“难啊。”

    节目部的人选他没考虑过陈然,就是因为太年轻了。

    陈然能够二十五岁做到现在制片人的位置,就是因为他的能力,如果再想往上,就不是能力的问题,需要考虑的因素就多了。

    体制内有些东西,他就是这么复杂。

    做节目你可以说凭能力办事,大家的利益都是朝着做好节目出发,以电视台的利益为根本,可谈到管理层,那就真不一样了。

    ……

    对于这些陈然一无所知,对于他来说,现在做好节目,比什么都重要。

    经过几次精剪过后,现在节目的版本总算是让他

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