为了避免引起郑区长的怒气，傅华先让卢道林在办公室门口等着，自己先进去，如果说通了，卢道林再进去。    看见傅华主任来找自己，郑区长开口说道：“我正要找你，你给我重新找个秘书。”    郑区长为人傲慢，对于比自己级别低的官员和下属，说话并不客气和尊重。就象刚才，开口说话时，连傅主任或华主任都不叫一声。    要知道许多副区长，就如常务副区长何涛日常找办公室主任开口必称呼华主任。他姥姥的，你一个区长，就在我这里牛逼显摆了？    当然这只是傅华在心里进行非议，表面上还是不能显露出来。    再说今天傅华还有求于他，便陪着笑脸说道：“郑区长，更换一个新秘书，需要重新进行磨合，会不会影响你的工作？”    郑区长冷着脸说道：“今天我的脸面，都给卢道林丢掉了。”    傅华又小心地继续尝试说情：“郑区长，卢道林犯了如此严重的错误，应该会吸取教训。郑区长，你是否再考虑考虑？”    郑区长的怒气一下子上来了，拍着桌子大声喝道：“还考虑什么？我的脸面丢了，谁给我找回来？我已经说出的话，难道要我再收回来？你是领导还是我是领导？”    郑阳把话已经说到这个份上，傅华肯定不能再坚持，否则就要吵起来了。    再说，领导要更换自己的秘书，也是正常的事情，又不是开除这个秘书。    作为办公室主任，主要是做好服务工作，而不是对领导的意见推三阻四、说三道四。    傅华从郑区长的办公室出来，拍了拍卢道林肩膀，摇摇头、苦笑着离去。    卢道林在门口能听清里面的说话声，他对郑区长的绝情和霸道感到非常愤怒，从此记恨在心。    郑区长要重新挑选秘书的消息马上就在区办公室里传开来。    虽说有卢道林这样的前车之鉴，但想去的人还是很多。很快，郑区长又重新有了新秘书。    卢道林现在的处境有些尴尬。    他被现任区长辞退，以后没有一个区级领导会再选用他做秘书，否则就有点与郑区长唱反调的感觉。    一般来讲，虽然一些领导在工作方面有些矛盾和冲突，但在表面上不会轻易表露出来，反正可以选用的秘书人选很多，为什么一定要选用被辞退的人？    一般情况下，领导在公开场合发表讲话时，读错字的概率非常低，当然也算不上特别重大的失误，其秘书不至于丢掉工作。    卢道林不做郑区长的秘书，但可以重新回到区办公室工作。    只是他在当上郑区长秘书和综合一科科长时，表现的过于张扬、过于傲气，现在又重新回来，许多人就对他嗤之以鼻和冷嘲热讽。    在一个单位里，有奉承拍马屁的人，也有落井下石的人。看你处于上升时期，就会热情有加；而看你失势时，就会处处为难你，甚至还会再踩上一脚。    本来卢道林打算回原来的单位去，可一打听，自己原先的位置，早已经被人所代替，新的中层位置也没有。当然，你是被领导辞退出来的，原先单位领导也不会太看重你。    如果是被区级领导外派出来任职的，下面单位领导为了区级领导的面子和权势，就是没有岗位，也会创设岗位进行安置。    如果回原来的单位，卢道林只能从科员做起，那还不如忍着，继续在区办公室里待着。    按照惯例，成为郑区长新秘书的方泽山担任综合一科副科长，主持综合一科工作，看着原先在自己手下的人却成为了自己的领导，卢道林便把这些怨气都归于郑区长，开始把所有精力和心思都用在对付和报复郑区长上面。    俗话说“不怕贼偷、就怕贼惦记”。    郑区长本身就不廉洁，被人处心积虑地盯着，就很容易发现问题。    卢道林化了一大笔钱，请了外地的一家情况调研所，秘密地打听清楚了郑阳区长竟然在外面养了一个女人，拍摄到了大量的幽会照片，有些还是大尺度的。    另外，

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