每个岗位上都是全总队最优秀的人才。我知道这些人才是各个单位的精英，一下子抽调这么多人，可能会让下面基层单位在工作上有些被动，但是要建好班底、带好队伍、打好维和攻坚战，必须确保走出国门的都是精英！”

    没有任何犹豫，蒋建卫就拍了板，说道：“只要你看上的，尽管挑走，警力方面我们再重新部署，争取确保基层的正常运转。晓伟啊，如果我年轻十岁，就算你挑不上我，我也要主动请缨和你一起出国并肩战斗一回啊！”

    “哈哈哈！”两人开怀大笑。

    维和是什么？维和是在一片战后的任务区，按照联合国的章程派出军警力量对交战双方进行停火监督，维持和平；简单地说，就是对交战双方进行武装震慑。由于任务区都是在国外，所以外语必须要精通。徐晓伟查找了一下利比里亚的资料，这是西非的一个小国家，官方的语言是英语，属于所谓的维和英语任务区（联合国在非洲的任务区一般分为英语任务区和法语任务区，这是根据任务区的官方语言进行划分的）。这时，两个人选在徐晓伟的脑子里跳了出

    来。

    第一个是舟山边防检查站站长黄侃。舟山港是浙江的深水良港，货运航线通达中国沿海和长江中下游各港，在国际上与日本、韩国、新加坡、马来西亚、美国、俄罗斯及中东地区均有贸易运输往来。舟山港在历史上很早成名，早在秦朝，史书就有记载，徐福从舟山起航东渡日本；唐宋年间，舟山是中国对外贸易四大港口之一的明州港出海口，一度成为日本、韩国“遣唐使”“遣宋使”出入内地的必经口岸，同世界上很多国家有贸易往来；到了明代，六横双屿港与印度科钦、日本长峙形成东方国际贸易三足鼎立之势，被誉为“十六世纪的上海”和“海上自由贸易区”。1974 年出生的黄侃在舟山边防检查站工作多年，既年富力强，又具有高学历，见多识广，尤其是思想超前，能思考，会创新，是总队一名不可多得的复合型人才。这是徐晓伟搭配

    维和班子的首选人才。

    第二个是穿山边防检查站站长王侣仁。王侣仁属于总队专家型能手，从新兵入伍开始，好学的他从来没有停止过学习的劲头，不仅成功地考上了军校，成为一名边防警官，而且学一样成一样，尤其是英语水平，在整个总队不作第二人选。不认识王侣仁的人第一次见到他说英语时，都会情不自禁地问他毕业于什么学校，因为他纯正的英语口语发音非常地道，给人的感觉就是他毕业于名牌大学。但令人万万想不到的是，他的英语水平是在边防这个大熔炉中自学成才的。

    徐晓伟拨通了两人的电话，向他们发出了邀请。正如徐晓伟所预料的一样，在光荣的使命面前，他们毫不犹豫地选择了荣誉与担当，当即同意加入维和班子。

    在落实了队伍管理和对外联络的人选后，徐晓伟开始物色其他线上的出色人选。维和首先是作战，作战指挥工作必须要由长期从事过军事训练的领导来担任，这个重责毫无疑问地落在了总队司令部训练处处长徐彪的身上。

    徐彪是训练管理型能手，从入伍开始就是训练尖子，一直是总队长期培养的军事能手。在总队机关工作期间，徐彪多次带领队伍在全国边防的各项军事比武中摘金夺银。而后

    勤线上的最佳人选，则属于詹兴虎。詹兴虎是总队后勤训练基地培养出来的领导干部，对后勤业务精通，尤其是在车辆管理方面，更是专家，由他来管理维和后勤线是最合适不过了。在政治工作方面，徐晓伟把重任交给了总队勤务保障大队教导员明俊。在维和班子当中，“80 后”的明俊是性格最为鲜明的一个。虽然他年纪很轻，但是多年机关工作的经历让他比同龄人更加早熟、更加有想法。文笔好、执行力强、雷厉风行、事不过夜，这是徐晓伟对他的印象。

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